K A T J A G I R B I G
CONSULTING I COACHING I CURRICULUM
MITARBEITER, DIE MIT LEIDENSCHAFT DABEI SIND, OHNE ZU VERBRENNEN. GEHT NICHT.
GEHT DOCH!
A N G E B O T
FÜR FACH- UND FÜHRUNGSKRÄFTE
Gebündeltes Wissen zu Kommunikations-, Veränderungs- und Führungsmanagement
Leistungen: Maßgeschneiderte Module für Einzelpersonen und Kleingruppen
FÜR UNTERNEHMER UND TEAMS
Motivierte Mitarbeiter und Teams auch in turbulenten Zeiten
Leistungen: Beratung, Workshop,
Prozess-
begleitung, Vorträge
FÜR PRIVATPERSONEN
Größere Gelassenheit und neue
(Lebens)perspektiven
Leistungen: Individuelles Coaching für berufliche und private Anliegen
P E R S O N
MANAGEMENTBERATERIN, COACH, AUTORIN
AUSBILDUNG
Business CoachPro Business
Ralph Schlieper-Damrich
Qualifizierung Interne Beratung
Karsten Trebesch
Systemische
Transaktionsanalyse
für Management-
und Personalarbeit
Walter Allinger, Professio
Regelmäßige Supervisionen
17 JAHRE BERATUNGSERFAHRUNG
ARBEITSFOKUS
Sinnzentrierte Führung
Mitarbeitermotivation
Change Management
STUDIUM
Diplom Psychologin
Schwerpunkt Wirtschaft
B U C H
SIE WOLLEN MITARBEITER, DIE GERN ARBEITEN. MITARBEITER, DIE IHRE WERTE TEILEN?
WERTEMANAGEMENT - UNTERNEHMENSSTEUERER UND IHRE ANKER
AUTORIN: KATJA GIRBIG
PRESSESTIMMEN
BUCHTIP
"Gelungenes Buch jenseits austauschbarer Formulierungen."
Wirtschaftspsychologie aktuell
"Das lebendig geschriebene Buch vermittelt vielfältige Impulse, gibt Einblicke in die Führung unterschiedlicher Firmen und regt zum Nach- und Weiterdenken an."
Controller Magazin
ÜBER DIESES BUCH
Spitzenunternehmer möchten neben wirtschaftlichem Erfolg auch Sinn erfahren. Dafür ist es notwendig, die individuellen Leitgrößen zu kennen und sich der eigenen Wertestruktur gewiss zu sein. Die Bewusstwerdung des Wertesets ist der grundlegende Schritt und Voraussetzung für Sinnerleben.
Das vorliegende Buch entstand aus dem Wunsch, mehr darüber zu erfahren, wie Unternehmenslenker in ihrer exponierten Position Werte reflektieren und in ihrem Alltag praktisch umsetzen. Das Buch ist ein lebendiger Bericht in Dialogform von der Praxis für die Praxis. Es bringt alltäglich erfahrene Schätze zum Vorschein. Es veranschaulicht, wie Unternehmenslenker Werte erleben und welche Werte ihrer Meinung nach in eine Erfolgsrezeptur gehören.
WERTE UND ARBEITSVERSTÄNDNIS
FOKUSSIERUNG
AUF DEN PUNKT.
Im operativen Trubel den Blick fürs Wesentliche zu schärfen...nicht einfach. Ich konzentriere mich auf Ihre Kernthemen und Stellhebel, für mehr Klarheit.
PRAGMATISMUS
PAPIERTIGER ADIEU!
Lösungen sind nur so gut, wie sie auch im Alltag umgesetzt werden. Damit dies gelingt, begleite ich Sie bei der Umsetzung.
EMPATHIE
VON WEGEN KUSCHELN...
Es geht um Achtsamkeit in der Zusammenarbeit. Ich lege Wert auf Ergebnisorientierung UND eine positive Atmosphäre.
P R E S S E - A U S G E W Ä H L T
Lob des Scheiterns
Um die Fehlerkultur in den Firmen steht es nicht gut. Das ist ein großer Fehler
Der Sonntag
K O N T A K T
Katja Girbig
Mittelbergsteig 12
CH-8044 Zürich
Mobil 0041 (0)767 798 168
Fest 0041 (0)44 260 802 4
www.katja-girbig.com